日期：2010-10-10 11:57:07

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阿珍通过自身的努力，终于获得了领导的“赏识”——虽然她现在也同样属于普工，工资也和以前一样，但毕竟在品质部还是比生产线上要轻松自由多了，至少不用像我们这样整天战战兢兢的看刘宏斌脸色行事了。

阿东其实比阿珍更加努力，也好表现，然而却没有阿珍那样的“造化”，为此时常遭到我们的嘲笑，陈小总爱乐呵呵的拍着他的肩膀说：“东哥，看来你除了发动‘政变’是很难‘登基’的哟！你看你表现再好，人家刘宏斌鸟都不鸟你？”

东哥却并没有因此而变得消积起来，他依然十分热情的参与到公司的各种公共事务，并千方百计的寻找机会在经理，主管等领导面前露露脸。用他的话说就是“事在人为，自己踏踏实实的做好本质工作”

记忆科技为了集思广益，鼓励广大员工为公司发展献计献策，特地设立了一个“合理化建议奖”。员工每月都可以向公司提若干建议和意见，如果被采纳，则会获得五十到一百元不等奖励。为此有人提了一个建议：“为了节约用水成本，建议公司把桶装水改为用热水器烧自来水”，这建议当即被公司采用。

通告帖出来，我们才知道这损招是阿东这鸟人干的，大家强烈谴责他这种为了个人利益而不惜牺牲广大人民群众的利益的“卑劣”行为，并一致要求开除他的“组籍”，阿东只得忍痛把他的五十块奖金分出二十块来给我们买水喝才最终“平息”此次“桶装水事件”。

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