6年1月23日，天气明朗，万里无去，良好的天气使得人的心情也格外地舒畅，这一天对圈圈科技来说这是一个值得纪念的日子，这是公司首次公开招聘的一天，也是圈圈科技向着巨人前进的一天。

对于在此之前的圈圈科技来说它还属于几个人的小工坊性质公司，但是随着这次招聘的人进入公司，公司也逐渐正规化，而这些首批进入圈圈科技的人才变成熟之后就是公司的支柱，之后进入公司的人是无法体会到那种伴随公司成长的感觉的，这批人在公司的凝聚力也是最强的，到后来这批人除了极个别之外都终身贡献在圈圈科技中，他们都成了圈圈的元老级人物。

圈圈科技的招聘比较特别，并不限于软件方面，甚至硬件方面了招人，还有其它很多特殊的岗位，只要有一些特长就可以了，很多东西甚至不需要你会什么高深的知识，只要你有某方面的专长就可以进入圈圈科技试用，试用结束后确实有能力的话就可以成为圈圈科技的正式员工。

圈圈科技试用期很短，只有15天，试用结束后每人发888块钱，而且招聘是也是每15天一次，每次每个职位所招的人数都固定的，招聘的时候也不进行什么考核，只要确定你有一定能力的就可以直接进公司试用，先到的先录用，但是如果没有一定的水平那基本上你也就只能在圈圈科技工作15天了，试用期一过后如果不能被录用的话就要等一年后才能再次试用，反正圈圈科技的淘汰率非常高，公司挑的是真正能做事的人，很多自认在学校学得很不错的人，进入公司之后发现不能适应里面的工作因此他们被无情地淘汰了，相反有些可能根本连大学都没念过的人，他们本来也就抱着试试看的态度进入圈圈科技，没想到最终成了公司的正式员工，这试用期和正式员工待遇可就差远了。

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